教师资格面试

  • 日期:02-13
  • 点击:(719)


回答是面试的最后一部分。在上一次面试公开课中,我们邀请了擅长教师资格证书面试和教师招聘面试的高级讲师龙龙老师(天津师范大学硕士、巨石网高级讲师)。有着多年的教学经验,能够根据学生的特点制定不同的教学方法),我将详细解释6个问题的答案和相应的回答技巧。

今天,我整理了回复中的6个问题:

Personal Information

当考官问个人信息问题时,例如:“你毕业于哪所学校?你学的是什么专业?你毕业多少年了?你现在是做什么工作的?你曾经从事过任何与教育相关的工作吗?你以前在这个平台上做过演讲吗?”

我们应该如何回答这个问题?

老师提醒大家要注意:不管考官问你什么样的个人信息问题,我们都要围绕老师的职位和特点来回答。

老师建议:不要自己瞎编,尽量如实回答。众所周知,在考试和结构化考试之后,你的分数基本上是确定的,只要你不走得太远,你不会扣分,所以诚实和真诚地回答问题是最有意义的。

回答,坦率地说,也就是说,考官想看看你最后错过了什么,然后给你一个机会来弥补这一点。如果结构不言自明,那么辩护就是一个完美的结束过程。

总之,我们可以围绕老师的位置和特点来回答。

教学设计

考官通常会问一些与教学设计相关的问题,比如:“你为什么要这样设计你的黑板书写?如何激发学生的写作兴趣?我们为什么要开始合作教学?“

我们有不同学科的相应课程来教每个人如何回答这样的问题。正式课程将于12月6日开始。感兴趣的合作伙伴可以在信息区发表评论,专业教师将回答问题。

结构化类

结构化有许多类型的问题,例如现象、应急响应、着名的词汇等。

让我们举一个像现象这样的真实问题的例子:

随着科学技术的发展,在人们的工作和生活中,计算机打字已经逐渐取代了手写汉字。许多人不习惯用钢笔写字。你觉得这个怎么样?

这种现象是好是坏?我们必须首先打破话题,陈述我们的立场,然后分析什么是优势和劣势。最后,我们必须保持传统文化,更好地发展我们的技术。

因此,它是一把双刃剑。有利有弊。我们不能用一根杆子否定它,也不能用一根杆子肯定它。因此,在许多问题上,我们应该注意它的两面性。

辩证看待问题是一种方法,但有些问题必须是正确的或错误的。我们必须端正态度,这很重要。